山西省晉城市聚焦安全培訓測評精準性 全覆蓋抽考礦山企業(yè)

日前，山西省晉城市聚焦安全培訓測評精準性，對全市煤礦、非煤礦山等礦山企業(yè)開展全覆蓋抽查考試工作。

按照分級監(jiān)管原則，晉城市各級應(yīng)急管理局自5月1日至10月底，對監(jiān)管煤礦、非煤礦山企業(yè)實施全覆蓋抽考。抽考范圍覆蓋主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、各工種作業(yè)人員以及其他從業(yè)人員。抽考采用現(xiàn)場手機答題形式。考試題目來自晉城市應(yīng)急管理局公開的安全生產(chǎn)知識題庫及相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會知識?？荚噷嵭邪俜种?，80分及以上為合格。

抽考不合格的安全管理人員、主要負責人，經(jīng)市、縣應(yīng)急管理局考核不具備任職資格的，將被函告有任免權(quán)的單位調(diào)整其工作崗位，且一年內(nèi)不得擔任該崗位。對抽考不合格的特種作業(yè)人員，有關(guān)部門將安排其參加實操考試、專門培訓；經(jīng)專題培訓考試仍不合格的人員，提請企業(yè)調(diào)整其工作崗位，不得從事特種作業(yè)。抽考不合格的各工種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員，由所在企業(yè)組織專門培訓，考試合格后方可上崗作業(yè)；經(jīng)培訓考試仍不合格人員，建議由礦山企業(yè)辭退或調(diào)整其工作崗位。對抽考平均合格率不到80%的企業(yè)，將綜合研判其安全生產(chǎn)狀況，責令其制定專題培訓方案，委托專門機構(gòu)開展不少于一周的專題培訓。（牛祥 段萬里）

來源：中國煤炭報

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